Este curso está diseñado para acompañarte en seleccionar un desafío personal de liderazgo y aplicar herramientas con las cuales realizarás experimentos y evaluarás el ciclo de diagnóstico y acción en tu tema. Asimismo, serás consiente de cómo en el proceso, el fracaso y la resiliencia te ayudarán a avanzar en tus restos de liderazgo. Al finalizar este curso estarás en capacidad de:
![Universidad de los Andes](https://d3njjcbhbojbot.cloudfront.net/api/utilities/v1/imageproxy/https://coursera-university-assets.s3.amazonaws.com/f2/1e0fc0666311e5bb98e7bc1b66e0e4/uniandessquare.png?auto=format%2Ccompress&dpr=1&w=28&h=28)
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Liderazgo para el Siglo XXI: proyecto final
Ce cours fait partie de Spécialisation Liderazgo efectivo para el siglo XXI
![Héctor F. Hernández V.](https://d3njjcbhbojbot.cloudfront.net/api/utilities/v1/imageproxy/https://coursera-instructor-photos.s3.amazonaws.com/ac/511d00647f11e6a7980b00d6b92441/Hector.jpg?auto=format%2Ccompress&dpr=1&w=75&h=75&fit=crop)
![Maite Careaga Tagüeña](https://d3njjcbhbojbot.cloudfront.net/api/utilities/v1/imageproxy/https://coursera-instructor-photos.s3.amazonaws.com/29/cc0d706ff811e688e76be6b1621a6a/foto-Maite.jpg?auto=format%2Ccompress&dpr=1&w=75&h=75&fit=crop)
Instructeurs : Héctor F. Hernández V.
Enseignant de premier plan
7 342 déjà inscrits
Inclus avec
(303 avis)
Expérience recommandée
Ce que vous apprendrez
Utilizar herramientas de diagnóstico y acción para avanzar en un proyecto de liderazgo propio.
Desarrollar resiliencia, una habilidad que permite perseverar en proyectos de liderazgo.
Compétences que vous acquerrez
- Catégorie : Business Psychology
- Catégorie : Leadership Development
- Catégorie : Leadership and Management
- Catégorie : Resilience
- Catégorie : Strategy
- Catégorie : Critical Thinking
- Catégorie : Communication
- Catégorie : People Analysis
Détails à connaître
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6 devoirs
Découvrez comment les employés des entreprises prestigieuses maîtrisent des compétences recherchées
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Élaborez votre expertise du sujet
- Apprenez de nouveaux concepts auprès d'experts du secteur
- Acquérez une compréhension de base d'un sujet ou d'un outil
- Développez des compétences professionnelles avec des projets pratiques
- Obtenez un certificat professionnel partageable
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Obtenez un certificat professionnel
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Il y a 4 modules dans ce cours
Bienvenido al curso Liderazgo para el Siglo XXI: proyecto final, el cual ha sido diseñado como el cuarto curso del programa especializado: Liderazgo efectivo para el siglo XXI. En este primer módulo, además de conocernos y comprometernos con la comunidad de aprendizaje que queremos crear, María Gamboa, una cineasta colombiana invitada, y Maite Careaga profesora de este curso, nos hablarán de tres herramientas transversales al curso, que nos ayudarán a intervenir de forma consciente en sistemas humanos para energizar personas y generar transformaciones interesantes. ¡Conócelas!
Inclus
7 vidéos9 lectures2 devoirs2 sujets de discussion
En este segundo módulo titulado "Me preparo para ejercer liderazgo" te invitamos a que lo hagas, a que te prepares usando unas gafas nuevas y potentes para ver el tema en el que quieres intervenir. Las preguntas claves para prepararte son: ¿qué historias te cuentas tú sobre el presente y pasado del tema? ¿qué historias te cuentas sobre otros personajes que tienen que ver con tu tema? ¿qué historias te cuentas sobre los probables obstáculos a superar? ¿son las historias que te cuentas las más útiles y efectivas para movilizarte y ayudar a otros a movilizarse o podrías contar otras historias más potentes? ¿cómo comprobar las narrativas de otros? ¿qué experimentos podrías diseñar para intervenir, tener más información y avanzar en tus propósitos? ¿estás listo? ¡vamos a comenzar!
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10 vidéos7 lectures1 devoir1 évaluation par les pairs1 sujet de discussion
¡Hola! Este módulo se llama "Avanzo por ensayo y error" y se enfoca en acompañarte a poner en práctica algunas de las intervenciones y experimentos que diseñaste en el módulo anterior y en sugerirte algunas intervenciones que quizás no habías considerado (como las narrativas del yo, el nosotros y el hoy) ¿Estás listo para pasar a la ejecución? ¡manos a la obra!
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5 vidéos7 lectures2 devoirs2 sujets de discussion
Estamos en el último módulo del curso Liderazgo para el Siglo XXI, que como sabes, es el cuarto curso del programa especializado: Liderazgo Efectivo para el Siglo XXI. En este módulo, que se llama “aprendo y me vuelvo resiliente”, vas a tener la oportunidad de cerrar un ciclo de diagnóstico y acción en tu tema y reflexionar sobre lo aprendido, quizá "sacudirte el polvo" o "lamer algunas heridas" y prepararte para volver a intentarlo. Vas a tener en el módulo una oportunidad de hacerte consciente y editar las narrativas que tienes sobre el fracaso y su impacto en la manera como enfrentas y sales adelante de las dificultades. Esto último se llama resiliencia y vas a practicarla en este módulo. Al cerrar quedarás listo para un nuevo ciclo de diagnóstico y acción en tu tema ¡Disfrútalo!
Inclus
5 vidéos9 lectures1 devoir1 évaluation par les pairs2 sujets de discussion
Instructeurs
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Avis des étudiants
303 avis
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Révisé le 7 déc. 2019
Muy buen curso, con excelentes aportaciones y herramientas para desarrollo de liderazgo.Los ejemplos y casos compartidos fueron de gran ayuda para complementar mi caso y fortalecer mis experimentos.
Révisé le 10 avr. 2023
Muy buen curso lleno de herramientas para aprender a afrontar desafíos de liderazgo en un mundo cada vez más exponencial, ambiguo, complejo y cambiante.
Révisé le 23 juil. 2020
Un muy buen curso de aprendizaje semana por semana en realidad es un curso que puede cambiar tu forma de ejercer el liderazgo y ver tus fracasos de una manera diferente
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Foire Aux Questions
Un MOOC es un curso, masivo, abierto y en línea (por sus siglas en inglés), es decir que son clases impartidas a través de plataformas tecnológicas que habilitan el proceso de enseñanza-aprendizaje a miles de estudiantes (EduTrends).
En este curso tendrá la oportunidad de conocer diferentes personas que están compartiendo su propia experiencia en investigación y docencia, para ilustrar los aspectos teóricos y metodológicos que se abordan en el curso. Ellos lo guiarán a través de las actividades de aprendizaje que han diseñado para que usted recorra el curso a su propio ritmo. Los instructores y el equipo MOOCs Uniandes revisarán los comentarios y las preguntas que los participantes consignan en los foros de discusión, y eventualmente participarán en los temas más relevantes o que consideren es necesario ofrecer mayor orientación.
Sin embargo, es importante resaltar que semanalmente un MOOC recibe centenares de participaciones, razón por la cual es imposible responder de forma personalizada a cada intervención. El espacio en los foros de discusión ha sido creado para la colaboración entre pares (sin intervención de los profesores), por lo tanto, lo invitamos a participar activamente comentando y respondiendo los aportes de sus compañeros, para una construcción colaborativa de conocimiento.
En el siguiente link https://moocs.uniandes.edu.co encontrará el catálogo oficial de los MOOC que ofrece la Universidad de los Andes, se puede guiar por la información que allí encuentre, incluyendo los links directos a cada curso. Al ingresar a la plataforma y dar click en el botón de inscripción puede elegir si desea tomarlo de forma gratuita auditando el curso o si desea tomarlo pagando por el certificado de participación.